珠海三美电机女孩多吗？
我16年进了三美，待了一年 ，女孩的确很多.因为主要做空调配件，又是日系企业，所以对女工比较多。（生产部） 其实看一个公司女多男少是可以看出这个公司的文化，以及以后在你进这个公司后的发展。
如果你进了一个很“娘”的公司，比如日企，台企等等，这类公司大多数女会比较多，而且做事都是比较委婉柔和的形式去处理问题，因为老板大多都是“娘炮型”的。这种氛围感染下的女性自然也是柔柔弱弱的。
当然也有例外，比如美的，格力这样的公司，他们其实女也很多，但是和男的一样都是做的工作，只不过在部分岗位有性别区分而已。比如美的，我们物料部女同事就经常需要搬重物！ 不过这种类型的企业大多对女性的包容性很强，就算女人做了错事一般也不会用很严厉的手段去惩罚。
相反，一些追求男性化的企业就会要求比较严格一些。 比如我的第二份工作进的华为，虽然只是外包公司，可是管理方式依然是华为的那种，比较粗放型的。女孩子只要不是太高，长得不漂亮，一般不会被特别优待(指升职方面)，而且犯错也会被严厉批评。
这也许和企业想打造一种强悍有力，无所不能的企业文化有关。毕竟像华为这种能拿得出几百万乃至上千万的营销费用去投广告的企业，他不怕培养出一个“悍妇”，因为钱对他来说只是个数字，而培养出来的“悍妇”，对别人来说可能就是个不可逾越的冰山。